A força de trabalho diversificada e inclusiva mostra que qualquer pessoa tem uma oportunidade na Hexagon.

Cultura e pessoas

Promovemos um ambiente de trabalho que adote experiências e perspectivas culturais.

Uma cultura de inclusão


Com 23,000 funcionários em 50 países, atrair, contratar, desenvolver e reter os melhores funcionários é fundamental para o sucesso da Hexagon. Nossa abordagem focada em desenvolvimento de competência, diversidade, inclusão, saúde e segurança e engajamento dos funcionários nos torna competitivos em todos os lugares onde operamos.

Como comunidade profissional, estamos trabalhando ativamente junto com os membros de nossa equipe para priorizar causas e plataformas importantes por meio de comitês de diversidade e inclusão e de programas de mentoria feminina. Buscamos lutar para defender nosso corpo global e diversificado de funcionários talentosos.


Compromissos

  • Garantir um ambiente de saúde e segurança para os funcionários
  • Criar uma "cultura inclusiva" com uma força de trabalho diversificada
  • Desencorajar estruturas discriminatórias em qualquer lugar da organização
  • Atividades de apoio que atraem e recrutam os melhores e mais profissionais talentos

Actions

  • Implementar critérios de diversidade de gênero no processo de recrutamento
  • Fornecer treinamento de diversidade e inclusão para todos os funcionários

Objetivo

  • Chegar a pelo menos 30% de mulheres em posições de liderança até 2025
 

O trabalho na Hexagon

Explore as incríveis oportunidades profissionais disponíveis na Hexagon.